室，把相关的手续办下来，我们的公司才算正式成立。
这些在鹏城都是很简单的事情，我可以搞定。
因为公司未来的业务主要是游戏设计开发，所以办公室的位置，我建议选择在科技园。
虽然租金相对贵一些，但是这里的配套非常成熟，最重要的是这里拥有最优秀的一批程序员，人才储备深厚。
这些人才大部分已经习惯了科技园附近上班，如果是科技园里的公司招人，他们跳槽的疑虑没那么大，我们招聘人员会方便很多。”
“我也是这么想的。”林松笑道，“科技园肯定是首选，这个区域科技企业云集，尤其是腾汛的存在，可以说直接形成了一条产业链。
我们想要尽快壮大起来，从这方面着手是最方便的。
公司的办公地点麻烦你先找一下，我的意见是不要考虑成本的问题，首先场地要大，未来公司肯定不会少人的。
然后必须要有电梯，办公环境不能差，租下来之后重新整修一下，给大家一个优越的工作环境。
办公设备要高端的、舒适的，办公桌、电脑都是如此，彼此的距离要大一些，给程序员足够的空间，不要给人压抑的感觉。
然后搞一间大一点的休息室，里面饮料、咖啡、零食什么的备足，员工累了可以在这里休息、喝茶、看电视甚至玩游戏。
以后如果有机会的话，我还想搞一个健身房，让大家可以经常去运动一下。”
蒋雪英目瞪口呆，“你确定这是一个公司而不是会所？”
林松摇摇头，“很奇怪吗？或许在你看来这有些不正常，但是事实上国外的很多科技公司都是这样的，国内的阿狸也是这样的。
我给你营造一个优越的环境，你也要以优越的成绩来回报我。
程序员和普通的员工不一样，是一个需要灵感和激情的职业，如果用各种制度、条条框框把他们限制在电脑旁，他也拿不出让人眼前一亮的东西。
给他们自由发挥的空间，或许还会给我们带来惊喜。”
他才不会承认，这是他从网文里学来的呢。
“不过这样会不会养懒人？”蒋雪英疑惑道。
“这就要看业务经理和你这个行政经理的本事了。”
林松笑道，“如何出台一个相对完善的制度，如何充分激发员工的积极性，如何淘汰尸位素餐的人员，你们比我专业。
如果你们觉得我这样的想法不实际，也可以提出来，我会改正。”
蒋雪英想了一下，摇摇头道，“不会，挺好的，我也有些期待在那样的环境中工作会是什么感受了。
应该是一种享受吧。
我也想看一下，拥有这么好的工作环境和福利待遇，员工的心态会是什么样的变化，对于我来说是一个很有意义的尝试和探索。
如果可以的话，这样也许会成为我们未来企业文化的雏形
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